岗位职责：
1、负责校区的日常工作，带领团队达成月度、季度、年度招生指标；
2、做好家校关系管理，与学员家长建立的有效沟通，做好后期服务维系，并建立长期稳定的信任关系；
3、督促教务部和销售部完成培训、备课和相应的业绩考核；
4、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训，不断提高自身综合素质；
5、开拓性的拓展业务范围；
8、督促和检查数据的及时录入和统计分析工作，提高工作效率。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有3年以上同行业销售经验人员优先录取；
3、责任心强，事业心强，以学校为家；
4、形象好、气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；
5、热爱教育咨询行业，有进取心，有少儿美术相关的管理经验优先；
8、有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神，能适应灵活的工作时间。

我们提供：
1.优厚的店长待遇，月均收入15000-30000元
2.一经录用即签订正式劳动合同，享受完整合规的社会保险和住房公积金
3.完善的入职培训机制与定期的专业以及全面的岗位、技能培训
4.每年享受带薪年假、法定节假日等福利
5.员工子女报名亲子课可以享受最低折扣
6.广阔的职业提升空间，公平的晋升机制